完全週休二日制◎育児短時間勤務も可能!企業福利厚生プランナーのお仕事!

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プラチナくるみんマークを取得している企業です!残業がないため、定時退社が可能!ブランクのある方も歓迎します!

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正社員

企業福利厚生プランナーのお仕事です!

 

完全週休二日制!

育児短時間勤務も可能!

未経験からでも安心の研修制度!

 

《仕事内容》

 

■法人企業向け保険を提案するお仕事

中小企業の経営者様に福利厚生制度を整えるための保険商品を提案していくお仕事です。

 

企業に特化し、経営者向けの保険を主力としています。

「企業保障のエキスパート」として、2019年度にお引受けしたご契約のうち、企業市場からのご契約は94.2%に達しました。

 

プランナーは訪問を重ねていく中で、企業との信頼関係を構築していき、徐々にプランの提案を行なっていきます。

 

■完全週休二日制

プライベート・子育てとの両立、自分の趣味の時間を充実させることができる環境が整っています!

また、自分でスケジュール調整が可能なので、例えば子どもの行事や自分の予定に合わせて半日休暇を取る方も大勢います。

 

それもあって年間の平均休暇取得日数は22.1日!

世の中の平均と比べておよそ2倍の休暇取得率が魅力です!

 

■育児短時間勤務

小学校1年生までのお子さまを養育する場合、希望により短時間勤務が可能です。
※勤続1年以上が対象。

 

ブランクがあって職場復帰が不安、子どもがまだ小さい・・・などの悩みを持つママ・パパをサポート!

完全週休二日制残業がほぼないため、家庭をお持ちの方やプライベートの時間を大切にしたい方にオススメです!

 

■安心の研修制度

入社される方のほとんどが金融業界未経験からのスタート!
研修制度・サポート体制が充実しているので、未経験からでも社会保険、税務、年金など、金融の知識を身につけることができます。

 

また、入社後3年間を「育成期間」と位置づけており、「eラーニングによる研修」「ロールプレイング」「集合研修」「同行研修」など、きめ細やかな研修を実施しています。

 

国家資格の1つでもあるファイナンシャルプランニング技能士資格の取得も支援していますので、キャリアアップも可能です。

福利厚生プランナーをお探しの方!
正社員、ブランクOK、働くママ・パパを応援の求人をお探しの方!
営業経験、社会人経験、プランニングに関する資格など資格や実務経験を活かしたい方!
ハローワークで中々希望の求人にを出会えなかった方も!

まずはご相談を!


インターネットからの応募は簡単応募ボタンをクリック
電話からのご応募は0120-21-4510 まで
愛知求人転職ナビを見て」とお伝えください 。(その際に求人ID:item-606886-othのお伝えもお願いします)」
求人に関してご 不明点や詳細の確認などございましたら、お気軽にお問い合わせください。
皆様のご応募お待ちしてます!

  • フルタイムの仕事
  • 未経験・初心者OK
  • 駅チカ・駅ナカ
  • 朝からの仕事
  • 残業なし
  • ボーナス・賞与あり
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 土日祝休み
  • 産休・育休実績あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 完全週休2日制
  • 子育て両立応援
こだわりポイント!

募集要項

求人ID item-606886-oth
管理ID rss
雇用形態 正社員
雇用形態詳細 正社員
※試用期間あり(2ヵ月)
給与
  • 月給 160,000円 ~ 250,000円 初任給:16万~25万円+諸手当(地域・能力により異なる)
    例:20万~25万円(東京都勤務)

    平均給与:434,000円(2019年度実績)
    ※給与は年間平均の税込定例給与であり、賞与は含んでおりません。

賞与 毎年2回
通勤交通費 月額3万5千円まで全額支給(超過部分は2万円まで半額支給)

待遇 健康保険料
各種社会保険適用
退職金制度(勤続3年以上)
保養所海外にあり
育児短時間勤務
高額療養費負担
妊婦の時差出勤制度
通勤交通費 月額3万5千円まで全額支給(超過部分は2万円まで半額支給)
職種 完全週休二日制 育児短時間勤務も可能 企業福利厚生プランナーのお仕事
仕事内容 ■法人企業向け保険を提案するお仕事

中小企業の経営者様に福利厚生制度を整えるための保険商品を提案していくお仕事です。

企業に特化し、経営者向けの保険を主力としています。

「企業保障のエキスパート」として、2019年度にお引受けしたご契約のうち、企業市場からのご契約は94.2%に達しました。

プランナーは訪問を重ねていく中で、企業との信頼関係を構築していき、徐々にプランの提案を行なっていきます。
求める人材 高卒以上 <職種・業界未経験者・第二新卒者、歓迎!>

★ブランクや資格なども不問です。
┗充実の研修と上司・先輩があなたをサポート。FPなどの資格取得支援も行なっています。
┗営業経験(業界・商材は不問)がおありでしたら、活かせます。
┗現在活躍中の社員の前職は、パートタイムで働いていた方、子育てをされていた方など様々です。
勤務時間 9:00~17:00 (一部勤務地により異なる)

※多くの企業の窓口は17時くらいに閉まるため、夜遅くまでの営業はありません。
17時にきっちり退社する社員が多いです。

※正式入社前、毎月10日頃から約3週間の研修を実施。
勤務時間は10:00~15:00(休憩1時間)資格獲得のための基本知識を学びます。
休日・休暇 祝祭日
完全週休2日制
年次有給休暇(入社3ヵ月目から年最高20日)
夏期・年末年始休暇
看護・介護休暇
妊婦の通院休暇
半日休暇制度あり(PTAや学校行事に参加できます)
受動喫煙対策 屋内原則禁煙(喫煙室あり)

所在地・アクセス

所在地 三重県桑名市
アクセス 三岐鉄道北勢線「西桑名駅」下車すぐ
各線「桑名駅」下車 徒歩2分
近鉄名古屋線「益生駅」下車 徒歩10分
企業情報
企業名 企業を対象とした福利厚生プランを提案する会社
本社所在地 大阪市西区
設立 昭和22年7月14日(相互会社としての法人設立日)
従業員数 内務職員3,100名 営業職員3,746名(2020年3月末現在)
資本金 1,100億円
事業内容 生命保険業
福利厚生保険業
応募方法
応募方法 【応募方法】
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お問い合わせください。(その際に求人 ID のお伝えもお願いします)
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コンサルタントから一言 企業へ向けた福利厚生プランを提供するお仕事です!

厚生労働省が認定した「プラチナくるみんマーク」のある企業です。

育児時短勤務制度や妊婦の通院休暇など様々なサポートが充実!
育児中のママやパパのことをしっかりサポートする体制が整っています。

未経験の方にうれしい研修制度が充実!
入社後3年間、しっかりとした研修制度があるため安心です。

皆様のご応募、お待ちしております。

お問い合わせ番号 0120-21-4510
0120-21-4510 受付時間 / 9:00~19:00(平日)
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