【愛知県名古屋市東区武平町5-1 名古屋栄ビルディング 4階】テナント管理(営業) – (正社員)

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
250,000円〜350,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
家族手当:配偶者10000円、
子1人6000円(2人まで)
ライセンス(資格)手当:1000~20000円

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.40ヶ月分(前年度実績)
職種 テナント管理(営業)
仕事内容 ビルオーナーに代わって、事業用・投資用建物の管理・運用及びテ
ナントの誘致、入居後の運営に携わって頂きます。
オーナーとの折衝や次年度の予算、毎月のレポート作成、テナント
の誘致、賃貸借契約書の作成、入居後の応対(賃料請求、入金確認
)等が主な業務となります。(プロパティマネジメント業務)
※不動産(特にオフィス系)業務経験者、宅建士採用面・賃金面で
優遇
「変更範囲:変更なし」
求める人材
  • 必須
    高校以上
    専攻について
     
  • 免許・資格: 免許・資格名
    宅地建物取引士(旧:宅地建物取引主任者)
    あれば尚可
    普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 就業時間1
8時30分〜17時30分

時間外

あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
顧客クレーム対応、及び突発的見積作成業務のとき、1日8Hまで
、6回を限度として1ヶ月80Hまで、1年720Hまでできる。
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限なし)
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形,その他(持株会)
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    あり
    転勤範囲
    希望者は全国への転勤が可能です
    が本人の希望を考慮します
  • 定年制:  
    あり
    定年年齢
    一律 60歳
  • 再雇用:  
    あり
    上限年齢
    上限 70歳まで
  • 入居可能住宅: なし なし
  • 利用可能な託児所:  
    なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤
    不可

求人条件にかかる特記事項

入社後、本社(東京)にて3日間の研修あり
制服(ブルゾン)貸与
当社推奨資格(宅建など)を取得した場合は、会社が全額費用を負
担する支援制度があり、取得した資格に応じて手当を支給します。
*オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要です
休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日,祝日,その他
    その他
    GW、年末年始、記念日休暇(年1回)
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 124日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 愛知県名古屋市東区武平町5-1
名古屋栄ビルディング 4階
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