【愛知県岡崎市】ふれあいスタッフ/愛知県岡崎市 – (パート労働者)

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募集要項

雇用形態 パート労働者 (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上))

採用人数

2人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,340円〜1,340円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,340円〜1,340円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
・点検実施後1件につき1,000円の手当支給
・お客様宅からリフォームのご要望をいただき、営業
担当が契約した場合、金額に応じてさらに手当支給
・マイカー手当規程の金額を支給
(※勤務時間によって異なる)

賞与

賞与制度の有無
なし
職種 ふれあいスタッフ/愛知県岡崎市
仕事内容 ・ダイワハウスのオーナー様宅へマイカーで訪問し、
お住まい状況等をヒアリングしていただきます。
・点検や各種キャンペーンのご案内等を行います。
・訪問先は顧客であるオーナー様なので新規開拓訪問無し。
・外勤・内勤、半々くらいのお仕事です。
<内勤業務例>
・パソコンにて訪問先お客様情報検索・入力、
TELコール、DM発送準備等
営業ノルマはありません。
明るい対応やコミュニケーション力が活かせるお仕事です。
お仕事に慣れるまでは先輩スタッフがフォローしますので、
ご安心ください。 (変更範囲:原則なし)
求める人材
  • 免許・資格: 普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 就業時間1
9時00分〜18時00分
又は
9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上
就業時間に関する特記事項
※1日5~8時間で時間帯も含めて応相談
※休憩時間については法定通り。
※週3~5日勤務応相談可

時間外

36協定における特別条項
なし

週所定労働日数

週3日〜週5日
労働日数について相談可 週3日〜週5日
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限なし)
  • 加入保険: 労災保険
  • 定年制:  
    なし
  • 再雇用:  
    なし
  • 入居可能住宅: なし なし
  • 利用可能な託児所:  
    なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

※仕事と子育ての両立ができる求人
a.勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにできる。
(残業を含む) 対応可能な時間の範囲(9時から18時)
※勤務時間・日数相談可
(扶養内勤務、フルタイム勤務、平日のみ勤務等)
※年次有給休暇、加入保険は法定どおり
※昇給は会社規程による
※マイカー必須:駐車場代自己負担なし
通勤・業務中のガソリン代は会社規程の単価にて支給
※4月から9月入社者:初回は9月末で契約締結。
2回目は半年更新。
3回目更新から1年更新。
※10月から3月入社者:初回は年度末で契約締結。
3回目までは半年更新。
4回目更新から1年更新。
※応募にはハローワーク紹介状が必要です。
休日・休暇
  • 休日
    水曜日,日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    *有給休暇は勤務日数により法定通り付与
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    5日
  • 週休二日: 毎週
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 愛知県岡崎市
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