【愛知県名古屋市中川区八田町１８１２ セントケア八田（訪問介護） 】訪問介護／初任者研修／正社員／中川区八田／日勤 – (正社員)
愛知求人・転職NAVITOP › 求人 › 【愛知県名古屋市中川区八田町１８１２
セントケア八田（訪問介護）
】訪問介護／初任者研修／正社員／中川区八田／日勤 - (正社員)
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 207,700円〜207,700円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 161,000円〜161,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 職種手当 8,000円〜8,000円 地域手当 20,000円〜20,000円 特定事業所手当 3,000円〜3,000円 処遇改善手当 15,500円〜15,500円 固定残業代（ｃ） なし その他の手当等付記事項（ｄ） （ｂ）システム導入手当：２００円 〈別途手当有〉 ・年末年始手当 ※処遇改善加算金一時金実績（年２回〔１２月・５月〕 計２７７，０００円〈週４０時間勤務の場合〉）あり 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 訪問介護／初任者研修／正社員／中川区八田／日勤 |
| 仕事内容 | |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 |
又は 8時30分〜18時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 実働８時間 シフト制 時間外 あり月平均時間外労働時間 15時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 受注が集中し、突発的な業務繁忙が生じる時は６回を限度として、 月６０時間、年６３０時間まで延長できる。 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 《２０２５年４月新たな待遇改善》※入社時健康診断について、費用を会社負担となりました。 ※家族休暇の新設と休職制度の拡大 ※訪問介護では、ライフスタイルに合わせて正社員、短時間正社員 、実績給と３パターンの働き方ができますので、長く働き続ける事 が可能です。 ※入社時研修等あり。サポート体制が充実しています。 ※育児休暇後、お子さんが小学校６年生まで時短勤務制度有。 ※職業訓練修了者の応募歓迎 ＊制服無償貸与 面接時、個別見学も随時受け付けておりますので、お気軽にお問合 せください。 ※画像情報もご覧ください。 ＜マザーズも公開中＞お子様の急な体調不良なども対応しますので 、安心してお仕事ができます。 【社内制度情報】※他キャンペーンとの併用不可 ハローワークからの応募、ご入職にて入社祝い金１５，０００円 ※条件２０２６年３月末日までに入社 |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 所在地 | 愛知県名古屋市中川区八田町１８１２ セントケア八田（訪問介護） |
|---|
