【愛知県名古屋市中川区八田町１８１２ セントケア八田（訪問入浴） 】入浴車で回る看護職／運転なし／中川区 – (アルバイト・パート)
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セントケア八田（訪問入浴）
】入浴車で回る看護職／運転なし／中川区 - (アルバイト・パート)
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募集要項
| 雇用形態 |
アルバイト・パート
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（原則更新）)
採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 2,645円〜2,795円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 2,645円〜2,795円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし その他の手当等付記事項（ｄ） ・正看護師２，７９５円〜／准看護師２，６４５円〜 ・研修有り：賃金異なります・時給１，１４０円〜 ＊実績給となります。（１日６〜７件程度） ＜別途手当有＞ 職務土日手当・年末年始手当、特定対応手当等 ※入社祝い金対象求人※ 賞与 賞与制度の有無なし |
| 職種 | 入浴車で回る看護職／運転なし／中川区 |
| 仕事内容 | |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
又は 8時30分〜18時30分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項 シフトにより多少の前後あり お客様宅の訪問時間により変動する場合があります 時間外 なし３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 受注が集中し、突発的な業務繁忙が生じる時は６回を限度として、 月６０時間、年６３０時間まで延長できる。 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 《２０２５年４月新たな待遇改善》※入社時健康診断について、費用を会社負担となりました。 ※家族休暇の新設と休職制度の拡大 ＊入社後１年経過後、無期雇用転換。 ＊定年後は１年更新の有期雇用として働くことができます。 ※出勤日数 相談可／就業時間 相談不可 ※加入保険、有給休暇付与については法定通り。 ※キャリアＵＰに資格補助制度あり。 ※制服無償貸与 ※ご希望により、職場見学及び１日体験の受け入れも可能となって おります（面接時）。お気軽にお問い合わせください。 ［マザーズも公開中］ お子様の急な体調不良なども対応しますので、安心してお仕事がで きます。 【社内制度情報】※他キャンペーンとの併用不可 ハローワークからの応募、ご入職にて入社祝い金１５，０００円 ＊条件：２０２６年３月末までに入社 （従事すべき業務の変更の範囲：当社の定める業務内容の範囲） |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 愛知県名古屋市中川区八田町１８１２ セントケア八田（訪問入浴） |
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