【愛知県豊明市沓掛町丘下12-1  ユニオンヒルズ丘下211 】送迎サービス業での内勤管理者(愛知県豊明市) – (正社員)

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
288,000円~338,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
208,000円~208,000円

定額的に支払われる手当(b)
役職手当 20,000円~60,000円


固定残業代(c)
あり

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
10,000円~300,000円(前年度実績)
職種 送迎サービス業での内勤管理者(愛知県豊明市)
仕事内容
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    あれば尚可
    ・営業経験やマネジメント経験をお持ちの方
    ・人とのコミュニケーションに自信がある方
  • 免許・資格: 免許・資格名
    中型自動車免許
    あれば尚可
    大型自動車免許
    あれば尚可
    普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
9時00分~18時00分
就業時間に関する特記事項
*休日出勤の場合は振替代休あり

時間外

あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
1ヶ月75時間、年間720時間、年6回まで
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    20,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 65歳
  • 再雇用: あり
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

※求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては
必ず雇用契約書(労働条件通知書)を交わしてください。
また、止むを得ず当初の労働条件を変更する場合には、
労働契約までに事業主から当該変更の明示が必要です。

・応募から採用までの流れ
1.応募
ハローワークにて紹介状発行・受領の上お電話にて応募ください。
その後、履歴書及び職務経歴書を本社人事に郵送ください。
2.選考
第一次選考は書類選考、第二次選考は担当者面接(書類選考の上二
次面接日及び面接会場を別途ご連絡)、第三次選考は役員面接です

3.採用
入社日は別途ご相談。
休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日
    週休二日制
    毎週
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 105日
  • 育児休業: なし

所在地・アクセス

所在地 愛知県豊明市沓掛町丘下12-1  ユニオンヒルズ丘下211
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