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【愛知県名古屋市港区藤前3丁目616】夜間点呼者(運行管理補助業務) – (パート労働者)

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この求人はハローワーク求人です

募集要項

雇用形態 パート労働者 (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上))

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円〜1,140円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
■時間外・深夜・休日出勤手当(法定通り支給)
■家族手当(週の労働時間が20時間以上の方が対象)
・控除対象配偶者1,000円
・扶養親族1名につき250円

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
20,000円〜20,000円(前年度実績)
職種 夜間点呼者(運行管理補助業務)
仕事内容 ◎夜間点呼者の業務を行っていただきます。
・点呼者(乗務員のアルコール検知・免許証の確認など)
・運行管理者補助者業務
・軽作業(掃除、ごみ捨てなど)
●未経験の方歓迎(運行管理者基礎講習を受講していただきます)
●約6名の乗務員の乗務前及び乗務後点呼業務です。乗務員が安全
に出発できるよう車両の点検項目の確認、健康状態の確認、アルコ
ール機器での検査の確認などを行います。
●業務習得後は、一人での勤務となります。
【変更の範囲:変更なし】 「高齢者応援求人」
求める人材
  • 免許・資格: 運行管理者(貨物):あれば尚可
    普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 就業時間1
0時00分〜9時00分
就業時間に関する特記事項
(1)平日:曜日相談可

時間外

あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
需要の季節的な増大に対応する為、予算・決算業務に対応する場合
年6回を限度として月80時間、年720時間まで延長可

週所定労働日数

週2日程度
労働日数について相談可 週2日程度
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    50,000円
  • 加入保険: 労災保険,健康保険
  • 定年制:  
    なし
  • 再雇用:  
    なし
  • 入居可能住宅: なし なし
  • 利用可能な託児所:  
    なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

私たちは創業60年以上の老舗企業でニッコンホールディングス
(東証1部上場)グループという安定基盤のインフラ企業です。
*健康診断を毎年実施しております。
*季節性インフルエンザ予防接種費用を全額補助
(毎年秋頃実施)
*制服・作業着貸与
*マイカー通勤可(無料駐車場有)
*通勤手当:マイカー通勤の場合、片道2km以上で通勤距離に
応じて支給(会社規定による)
*週所定労働日数は相談に応じます。
*勤務時間及び日数によって加入保険が異なります。
*年次有給休暇日数は法定通り。
『応募にはハローワークの紹介状が必要です』
(オンライン自主応募の場合は除く)
・加入保険、有給休暇日数につきましては、雇用条件に応じて
法令通り適用されます。
休日・休暇
  • 休日
    日曜日,その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    土曜日出勤の場合は、平日1日代休あり
    GW・お盆・年末年始は各10連休あり(2025年度)
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    3日
  • 週休二日: 毎週
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 愛知県名古屋市港区藤前3丁目616
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