【愛知県あま市 】訪問介護/管理者/所長 – (正社員)

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
255,000円~295,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~220,000円

定額的に支払われる手当(b)
役職手当 50,000円~50,000円
調整手当 5,000円~25,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
・資格手当 5,000円/月
 (介護福祉士・看護師・准看護師)
・会議手当 1,500円/回
・皆勤手当 3,000円/月
・住宅手当、扶養手当は会社規定による

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
計 0.70ヶ月分(前年度実績)
職種 訪問介護/管理者/所長
仕事内容
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    あれば尚可
    ■訪問介護事業所やその他福祉施設での勤務経験(優遇)
    ■サービス業界(ホテル、百貨店等)での接客接遇経験(優遇)
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護福祉士
    必須
    看護師
    必須
    准看護師
    必須
    いずれかの資格を所持で可
    介護職員実務者研修修了
    普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 就業時間1
8時30分~17時30分
就業時間に関する特記事項
*8時間勤務

時間外

なし
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    30,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 60歳
  • 再雇用: あり
    上限年齢
    上限 65歳まで
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

この度は、事業所の運営を管理・牽引する立場である所長兼管理
者の募集です。ご利用者やご家族、職員の声に耳を傾けながら職
場を同じ方向性にまとめていけるようなリーダーシップを発揮し
指揮監督者の立場で会社の成長に貢献していただける方を歓迎い
たします。
(最終的な就労条件は経験や能力に応じて決定いたします!)
■仕事内容の補足
 ◎訪問介護サービスの申込み受付や介護保険サービス管理
 ◎利用者、職員からの相談対応
 ◎管理者業務と訪問介護業務の割合は概ね半々を想定
 ◎事務業務専任の職員を配置し負担軽減に取り組んでいます
 ◎福祉有償運送「助け合い送迎サービス(予約制)」ドライバ
  ー業務あり(応相談)
■新たな挑戦を全力で応援します!
 ◎昇給・昇格あり
 ◎介護職員処遇改善加算適用
■柔軟にメリハリある働き方でワークライフバランスを推進中!
 ◎完全週休二日/年間休日112日以上
 ◎半日単位の有給休暇取得も可能(シフト応相談)
※マイカー通勤:会社規定による
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    *月毎のローテーションによる(希望休は応相談)
    *夏季休暇3日、冬季休暇5日(交代による)
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 112日
  • 育児休業: なし

所在地・アクセス

所在地 愛知県あま市
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